東莞工衣有著哪些重要性
文章出處:公司動(dòng)態(tài)
責(zé)任編輯:東莞市石龍易發(fā)制衣廠
發(fā)表時(shí)間:2013-12-18
1. 樹立企業(yè)形象
企業(yè)形象,首先是人的形象!企業(yè)形象最能生動(dòng)和隨時(shí)隨地體現(xiàn)的,首先是員工的形象。
2.提高企業(yè)凝聚力
一個(gè)企業(yè)只有充分發(fā)揮員工的力量,萬眾一心,才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。因此,企業(yè)要提高企業(yè)效益,首先要提高員工的凝聚力。
好的工衣能夠從一定程度上加強(qiáng)員工企業(yè)自豪感和體現(xiàn)企業(yè)對員工利益的關(guān)心。
當(dāng)員工為自己的企業(yè)而驕傲,感到企業(yè)在關(guān)心自己的利益的時(shí)候,才會(huì)加強(qiáng)對企業(yè)的向心力。
3.創(chuàng)造獨(dú)特的企業(yè)文化
員工統(tǒng)一穿著工衣,能反映員工的精神風(fēng)貌,展現(xiàn)企業(yè)的形象和文化內(nèi)涵。
4.規(guī)范員工行為
穿上工衣,能使員工意識(shí)到現(xiàn)在已經(jīng)是上班時(shí)間,與工作無關(guān)的事情要放下,進(jìn)入工作狀態(tài),其實(shí),這是一種心理暗示的作用,這種心理暗示是很重要而且必要的,如果企業(yè)能夠恰如其分地將工衣與員工的行為聯(lián)系起來,穿工衣的過程就相當(dāng)于一次“崗前會(huì)”。
5.宣傳企業(yè)
員工穿著有公司LOGO的工衣走出去,無論走到哪里都是一個(gè)流動(dòng)的廣告。